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Ingénieur Projet International

Pour qui ?

Société de services logistiques opérant à l’international, leader européen.

Problématique

Dans un marché dynamique et concurrentiel, nous avions le souci de trouver un ingénieur « mécanicien » débutant, familier de la démarche projet, très ouvert à l’international, autonome et capable de travailler avec des interlocuteurs internes et externes distants et multiples (approche multiculturelle).

Nous avions comme contraintes un budget bien déterminé et un niveau d’anglais quasiment bilingue impératif.

Solution

Nous avons recouru à une approche globale basée sur le recours aux réseaux et aux CVthèques de jobboards. Il a été nécessaire de mener un important travail de sélection dû à la grande attractivité du poste. L’accent a été mis sur l’évaluation des candidats, étant donné la maturité exigée pour un tel profil.

Résultat

Nous sommes parvenus à une short-list de trois candidats. L'un d'entre eux a été recruté. Ce n'était clairement pas le plus "capé" d'entre eux, mais l'homme a fait la différence grâce à son écoute et au charisme qu'il dégageait.

Pour en savoir plus sur le recrutement : http://www.krenosearch.com/